Bibliotecas modernas.

Incrível como um pouco de tinta colorida faz maravilhas por uma biblioteca. As estantes continuam sendo as tradicionais mas as cores nas paredes mudam todo o conceito do espaço.

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Biblioteca de Alexandria

Moderna, funcional e com um ar que remete ao histórico...fascinante!

Bibliotecas renovadas

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Ergonomia em Bibliotecas

     1.      Quais os aspectos ergonômicos aplicáveis em bibliotecas?

2.      Quais atividades recebem maior ou menor aplicabilidade ergonômica numa biblioteca?

3.      Quais fatores ergonômicos que causam maiores  impactos em uma biblioteca?

Em primeiro lugar vamos explorar um pouco este assunto:

A avaliação para solucionar os problemas ergonômicos está dividida em quatro grandes categorias:

Primeira Categoria: fatores ambientais

v  Ruídos:

v  Iluminação:

v  Clima

Segunda Categoria: postura e movimento, informações visuais e trabalho ergonômico

v  Postura

v  Movimentos

Terceira Categoria: informações visuais e operacionais

v  Informações visuais

v  Uso de outros sentidos

v  Controles

v  Relacionamento entre informação e operação

Quarta categoria: tarefas e cargos

v  Tarefas e cargos

v  Interação entre cargos

Ergonomia em Bibliotecas Universitárias, Ambientes Ergonômicos

"A organização do trabalho que hoje se dá na forma de ambientes estruturados, tem sido o procedimento mais característico e dominante no contexto social contemporâneo.

Com a estruturação do trabalho nas atuais organizações, impulsionada pelo impacto da tecnologia, observa-se também o desenvolvimento de um aprofundamento do aspecto humano. A participação do indivíduo na realização do trabalho é reconhecida como crucial na busca de maiores índices de produtividade.

Confirma tal reflexão Lucena (1990), quando diz:"

....Em sua essência, as organizações têm sua origem nas pessoas, o trabalho é processado por pessoas e o produto de seu trabalho destina-se às pessoas. As máquinas por mais sofisticadas que sejam são ferramentas do homem no trabalho"(p.52).

Porém, mesmo tendo-se uma consciência apurada de tal importância, existe um grande paradoxo a ser enfrentado: as áreas especializadas em comportamento humano elaboraram suas teorias e metodologias em paralelo com a organização do trabalho e, no entanto, não analisaram totalmente a organização do trabalho, concentraram-se sobretudo no trabalhador em si, de uma forma isolada.

São duas as variáveis que estão influenciando as bases da organização do trabalho:"...a complexidade e a natureza mutativa dos ambientes externo e interno e a tecnologia.

"Ambas estão exigindo uma visão cada vez mais global e integrada da realidade do trabalho e criando campos de ação que levarão, inevitavelmente, ao reexame das relações entre o trabalho, o trabalhador e a produtividade".

É neste espaço que surge a ergonomia. Ergonomia é na definição de Weerdmeester (1993),".....aplicada ao projeto de máquinas, equipamentos, sistemas e tarefas, com o objetivo de melhorar a segurança, saúde, conforto e eficiência no trabalho. No projeto do trabalho e nas situações cotidianas, a ergonomia focaliza o homem. As condições de insegurança, insalubridade, desconforto e ineficiência são eliminadas quando adequadas às capacidades e limitações físicas (...).

Associam-se com as questões próprias da Ergonomia, questões mais amplas, englobadas no conceito de Qualidade de Vida no Trabalho. "

Este artigo foi publicado pela: Revista da ACB: Biblioteconomia em Santa Catarina, v. 3, n. 3, p.45-62, 1998. BLATTMANN, Ursula, BORGES, Ilma. Ergonomia em biblioteca: avaliação prática. Revista da ACB: Biblioteconomia em Santa Catarina, Florianópolis, v.3, n.3, p. 45-62, 1998. Copyright © 1998 Ursula Blattmann ursula@ced.ufsc.br Ilma Borges Disponibilizada na WWW em 02/06/2000 por Ursula Blattmann

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